Club sportif

Prévenir les risques professionnels

Les activités au sein des clubs sportifs exposent les salariés à des risques professionnels de diverses natures : chutes, glissades, trébuchements, chutes de hauteur, douleurs au dos, horaires atypiques… Voici des ressources pour mieux comprendre ces risques, mieux les prévenir et réaliser votre document unique d'évaluation.

Les risques du métier

Évaluez les risques dans votre entreprise

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Des solutions pour agir

Les risques du métier

Quelques chiffres

Les principaux risques professionnels

Risques et/ou conséquences sur la santé	Origines
Chutes de plain-pied (entorse, fracture, traumatisme)	Sols, allées de circulation et escaliers encombrés, dégradés ou glissants Escaliers non sécurisés (absence de main courante, de nez de marche) Éclairage insuffisant Chaussures inadaptées aux milieux humides et glissants
Blessures liées à l’utilisation d'outillage à main	Défaut d’entretien des outils ou de remplacement des accessoires usés Manque de formation à l’utilisation des outils en sécurité. Absence d’équipements de protection individuelle : lunettes, gants, vêtements de travail, etc.
Troubles musculosquelettiques (mal de dos, douleurs aux membres)	Absence de moyens de manutention tels que des diables, transpalettes électriques, tables ou chariots mobiles, pour la manutention des équipements sportifs Non prise en compte du poids et de la fréquence d’utilisation des matériels et des équipements dans l’organisation du rangement Emplacements de rangement éloignés des lieux d’activité ou inaccessibles par des aides à la manutention
Chutes de hauteur	Absence de matériels et installations permettant de réaliser les opérations courantes ou de maintenance des équipements en hauteur depuis le sol Lieux de circulation en hauteur dépourvus de protections collectives permanentes fiables (garde-corps, etc.) Absence d’équipements d’accès et de travail en hauteur stables, disposant de garde-corps latéraux (exemple : plate-forme individuelle roulante légère)
Horaires décalés (travail en soirée et/ou le week-end) : stress, fatigue chronique	Manque d’anticipation dans la réalisation des plannings Plannings irréguliers Non prise en compte des horaires des transports en commun pour l’organisation des activités

Évaluez les risques dans votre entreprise

Tout employeur est responsable de la santé et de la sécurité au travail de ses employés. Il est donc tenu d’évaluer les risques et de formaliser cette évaluation dans le document unique. Evaluez les risques dans votre entreprise grâce à notre outil en ligne.

L’évaluation des risques doit permettre d’identifier les mesures de prévention les mieux adaptées. Pour être efficace, cette étape associe le personnel concerné et prend en compte l’ensemble des activités de travail.
Il est à souligner que l’évaluation des risques concerne également les interventions des salariés de prestataires extérieurs dans les bureaux de l’entreprise utilisatrice notamment pour les opérations de nettoyage ou de maintenance. Dans ce cas précis, il est nécessaire d’anticiper les risques avant le début des travaux et d’établir un plan de prévention.

Outil d’évaluation - Clubs sportifs

Cet outil en ligne (OIRA), en libre accès, vous permet de réaliser votre document unique et de définir un plan d’actions de prévention adapté à votre entreprise

En savoir plus sur l'outil OIRA

En complément de cet outil : reportez-vous au Plan d’actions Covid-19

Passez à l'action

Les risques professionnels ne sont pas une fatalité. Certaines mesures de prévention permettent de protéger la santé et la sécurité des travailleurs.

Mettez en œuvre des mesures de prévention

Supprimez ou réduisez le danger

Exemple : supprimez ou signalez les dénivelés, entretenez les sols et réparez les zones dégradées.

Mettez en place des mesures de protection collective

Exemple : mettez en place des protections collectives permanentes fiables (garde-corps, etc.) dans les lieux
de circulation en hauteur.

Utilisez des équipements de protection individuelle adaptés si les autres mesures ne suffisent pas à réduire les risques.

Exemple : équipez les salariés travaillant en milieu humide avec des chaussures antidérapantes.

Formez et informez les salariés sur les risques et leur prévention.

Quelques exemples

Gardez les sols et les escaliers propres, secs et dégagés

Supprimez ou signalez les dénivelés, entretenez les sols et réparez les zones dégradées.
Vérifiez l’éclairage des couloirs, des escaliers et des locaux de rangement.
Rangez le matériel afin de ne rien stocker dans les allées de circulation ou les escaliers.
Sécurisez les escaliers (éclairage, main courante et bande antidérapante en nez-de-marche).
Équipez les salariés travaillant en milieu humide avec des chaussures antidérapantes.

Choisissez des équipements adaptés pour limiter les manutentions manuelles

Mettez à disposition des aides à la manutention adaptées à l’activité et à la configuration des lieux (diable, transpalette électrique, table ou chariot mobile, roll à hauteur ou fond variable, etc.).
Organisez le rangement des matériels en fonction de leur poids (les plus lourds à mi-hauteur) et leur fréquence d’utilisation.
Limitez les déplacements avec ports de charge : définissez un emplacement de rangement à proximité des lieux d’activité et accessible par des aides à la manutention.

Sécurisez les interventions en hauteur

Privilégiez le choix de matériels et les installations permettant de réaliser les opérations courantes ou de maintenance depuis le sol.
Mettez en place des protections collectives permanentes fiables (garde-corps, etc.) dans les lieux de circulation en hauteur.
Prévoyez des équipements d’accès et de travail en hauteur stables, adaptés à l’activité et disposant de garde-corps latéraux (plate-forme individuelle roulante légère).

Organisez le temps de travail des salariés en horaires décalés (soirées, week-end)

Anticipez la réalisation des plannings pour permettre aux salariés de s’organiser.
Favorisez la régularité dans les plannings.
Privilégiez des horaires compatibles avec les horaires des transports en commun.